CHARTE 

 Très attachés à une éthique, nos missions sont menées dans le respect de nos clients et candidats.

1-GOUBAULT-CONSULTANT n'intervient que sur la base d'un contrat d'intervention définissant la mission exacte en précisant la méthodologie utilisée.

2.GOUBAULT-CONSULTANT n'accepte que des missions qui rentrent dans le cadre de ses compétences.

3-GOUBAULT-CONSULTANT adhère au principe de l'égalité des chances, c'est la raison pour laquelle nous nous engageons à considérer l'ensemble de nos          candidats sans discrimination de toutes natures.

4-GOUBAULT-CONSULTANT se soumet à un engagement de confidentialité et s'interdit d'utiliser les informations qu'il reçoit à un usage externe.

5-GOUBAULT-CONSULTANT tient informé ses interlocuteurs de l'évolution de la mission en temps réel.

6-GOUBAULT-CONSULTANT s'engage à accomplir sa mission de manière indépendante, sans utilisation de sous-traitants.

7-GOUBAULT-CONSULTANT s'engage à apporter à l'entreprise et au candidat recruté le suivi indispensable pour assurer l'intégration.

8-GOUBAULT-CONSULTANT respecte la législation en laissant le choix final à l'employeur.